Прокуратура Пролетарского района Твери провела проверку соблюдения законодательства о занятости. Выяснилось, что в ГБУ «Тверской геронтологический центр» работают 57 человек, однако обязательный договор о квотировании рабочих мест с центром занятости не был заключен.
Квотирование рабочих мест предполагает выделение минимального количества вакансий для граждан, имеющих сложности с трудоустройством, в том числе инвалидов и молодых специалистов.
По итогам проверки руководителю организации внесли представление, нарушения устранили, а виновного сотрудника привлекли к дисциплинарной ответственности. В результате инвалид получил работу санитаром-мойщиком.