Как сообщили в пресс-службе областного правительства, 17 медиков-выпускников пришли на работу в областную клиническую больницу города Твери в 2022 году.
Тверской государственный медуниверситет в этом году подготовил больше 350 медиков. Специалисты работают в том числе в городских, районных больницах и поликлиниках.
Губернатор Игорь Руденя считает, что решение кадрового вопроса в сфере здравоохранения – одна из важнейших задач.
«Важно, чтобы выпускники высших и средних учреждений медицинского профиля оставались работать в регионе», – отметил Игорь Руденя.
ОКБ Твери, по словам главврача Сергея Козлова, готова принять на работу ещё около 30 медиков-выпускников. Приняты на работу целевики и студенты, получавшие образование на бюджетных местах.
«В основном набираем специалистов после ординатуры. Мы их целенаправленно готовили на кафедры при областной больнице, учили на нашей базе. Это такие специальности, как офтальмологи, лоры, реаниматологи, кардиологи, ревматологи, неврологи, для отделений ОКБ, где есть потребность в кадрах», – рассказал Сергей Козлов.
В тверской регион приезжают и поступают на работу в медучреждения врачи из Сибири, Москвы, других субъектов РФ.
Молодые специалисты, пришедшие работать в ОКБ, с самого начала своего профессионально пути имеют возможность получать достойную зарплату, отметил главный врач Сергей Козлов. Будущие ревматологи или кардиологи могут, например, брать дополнительные дежурства в качестве терапевта.
Привлечению кадров и здравоохранение региона, поддержка медработников – одно из приоритетных направлений выполнения нацпроекта. В том числе вопрос решается через договора на целевое обучение по программам специалитета и ординатуры. При заключении такого договора будущий медик получается такие преимущества, как облегчённый конкурс на поступление в вуз, бесплатное обучение, материальное стимулирование и гарантированное трудоустройство.
В прошлом году по решению губернатора Игоря Рудени увеличены выплаты будущим врачам. Ординаторы-целевики в 2020 году получали единоразовую выплату в 50 тысяч рублей, теперь – по 75 тысяч рублей, по программам специалиста сейчас выплата составляет 36 тысяч рублей.
Калининская, Вышневолоцкая, Кимрская, Калязинская, Ржевская центральные районные больницы заключили самое большое количество целевых договоров (треть целевиков-выпускников 2022 года).
В этом году принято решение о получении выпускниками-целевиками медколледжей региона по завершении учебного года выплаты в 12 тысяч рублей. Раньше выплату могли получить только студенты колледжей.
