Как сообщили «Известия» со ссылкой на исследования РАНХиГС, с 2030 году компетенции 45,5% российских работников будут неактуальны. Им придется либо уйти с рынка труда, либо пройти переобучение (оценка касается только официально трудоустроенных граждан).
Под риском автоматизации находятся 73% занятых в гостиничном и ресторанном бизнесе. Большую часть работы, как оказалось, можно поручить роботам. Также под вопросом трудоустройство 60% сотрудников в обрабатывающих производствах, 58% — в сельском и лесном хозяйстве, 53% — в розничной торговле, 51% — в добыче полезных ископаемых.
Автор исследований, врио заведующего лабораторией исследований проблем предпринимательства РАНХиГС Степан Земцов подчеркнул:
— Правильно говорить именно о подверженности автоматизации. Но то, что ты подвержен (то есть потенциально можешь быть заменен с учетом технологий), ни в коей мере не означает, что тебя заменят завтра. Процесс сильно растянут во времени, есть возможность переучиться, поменять свои функции.
Рискам цифровизации и автоматизации будут подвержены 20,1 млн человек в России.
Возможным решением проблемы может стать введение налога на роботов (собранные средства можно направить на социальную помощь) или переход на четырехдневную рабочую неделю.
Подробнее — в материале «Известий»:
Кибераврал: роботы могут отобрать у россиян половину рабочих мест
