— Может ли одна компания вырастить целый лес? Чем лес напоминает огород и почему деревянные дома снова в моде? В преддверии Дня работника леса мы поговорили с руководителем группы компаний «Регион», директором ООО «Тверьинтерлес» Артемом Грацем о том, как отрасль развивается вопреки санкциям, кадровому дефициту и почему важно не просто рубить, а созидать.
— Артем Викторович, День леса — традиционный праздник для вашей команды. С каким настроением вы встречаете его в этом году?
— Настроение одно — работать дальше. Ситуация для лесопромышленного комплекса страны сейчас действительно сложная: спад покупательной способности, замедление темпов строительства, топливный кризис и санкционное давление. Для нас это особенно чувствительно, так как основа нашего парка техники — надежные машины европейского и американского производства. Изменения в налогообложении и общий кадровый голод создают вызовы.
Тем не менее производство не останавливается ни на день. Да, из-за высокой стоимости кредитов мы пока не можем реализовать все инвестпроекты в полном объеме, но развитие идет поступательно. Мы сознательно не стали переходить на китайский автопром, сохранили парк лесозаготовительных комплексов John Deere и тягачей Scania. Шведское и американское качество задает стандарты комфорта и безопасности, а комфорт оператора напрямую влияет на выработку. Кадры — наш главный ресурс, и мы обязаны сохранить их эффективность.
— Проблема кадров стоит остро во всей стране. Как «Тверьинтерлес» удается удерживать коллектив и привлекать молодежь?
— Фундамент — это достойная, стабильная заработная плата и полный социальный пакет. Но деньги — не всё. Мы выстроили систему обучения. У нас действуют соглашения с Селижаровским филиалом колледжа им. А.Н. Коняева, Нелидовским колледжем и Тверской государственной сельскохозяйственной академией. Мы отправляем сотрудников на повышение квалификации, помогая даже самоучкам получить официальный диплом и стать высококлассными операторами. Это наша социальная миссия — не дать отрасли остаться без профессионалов.
Кроме того, уже пять лет мы трудоустраиваем школьников через центр занятости. В этом сезоне больше 30 ребят поработали помощниками на производстве. Они видят процесс изнутри, и многие всерьез задумываются связать свою жизнь с деревообработкой.
— Ваша компания арендует лесной участок с 2011 года. Уже можно увидеть результат тех посадок?
— Безусловно. С 2011-го по 2026 год мы высадили 3,24 миллиона саженцев на площади около 870 гектаров. Десять лет назад у нас появилась традиция проводить совместные акции со школьниками, студентами, администрацией округа и прокуратурой.
В прошлом году вместе с газетой «Верхневолжская правда» мы сделали трогательный спецпроект: нашли ребят, которые сажали лес десятилетие назад, и сфотографировали их уже взрослыми рядом с теми самыми деревьями. Деревья вытянулись выше человеческого роста, а ребята разъехались кто в Москву, кто в Петербург. Это наглядная иллюстрация связи поколений: ты сажаешь дерево сегодня, чтобы оно росло для будущих детей.
— Лес подвержен пожарам и болезням. Как вы минимизируете риски?
— Мы ведем постоянную пропаганду: устанавливаем стенды в магазинах и домах культуры, предупреждая об опасности пала сухой травы. Обязательный элемент работы — создание и содержание минерализованных полос.
Что касается вредителей, то Тверская область находится в карантинной зоне. Мы плотно взаимодействуем с Россельхознадзором: пробы берутся ежеквартально. При этом хочу отметить позитивную тенденцию: объем санитарных рубок снижается.
— С чем это связано?
— Потому что у леса появился настоящий хозяин. Лес — это большой огород. Если вовремя не убрать «гнилое яблоко» (больное или перестойное дерево), болезнь перекинется на весь сад. Мы проводим своевременные рубки ухода, окашиваем и прочищаем молодняк. Забот хватает, но именно системный уход сохраняет здоровье леса.
— Сертификация «Лесной эталон» стала для вас важным этапом?
— Да, это наш «зеленый паспорт». Сертификат ответственного лесопользования — обязательное требование наших ключевых партнеров: заводов Egger, Kronospan, Кондопожского ЦБК. Мы сотрудничаем с ними больше 15 лет. Эта система создает полноценную экосистему: легальная заготовка, полное лесовосстановление и прозрачный оборот древесины. Для рынка это знак качества и ответственности.
— Есть ли у лесозаготовителей сезонность?
— Работа кипит круглый год. Зима — время заготовки: лес тогда качественнее, а техника работает, не повреждая почву. Весна — массовые посадки. Лето — уход за молодняком: боремся с травой, осветляем посадки, чтобы молодые деревья не погибли в тени. Осень — подготовка техники и почвы к зиме. Каникул у природы нет, нет их и у нас.
— Деревянное домостроение переживает ренессанс или это уже устойчивый тренд?
— Дерево всегда будет востребовано. Современные антисептики и антипирены защищают его лучше, чем кажется. При пожаре металлическая балка быстро теряет прочность и плавится, а грамотно обработанная деревянная конструкция держит нагрузку дольше. Плюс — это экзотично: у меня и у многих моих коллег дома деревянные.
Мы видим большой потенциал в каркасном домостроении. Инфраструктура Селижаровского округа развивается, дороги ремонтируются, растет интерес столичных жителей к нашей земле. Мы готовы предложить качественный брус и сухие, строганые материалы, уникальную вагонку из осины — идеальный материал для бань.
Более того, мы планируем запустить в Селижарово современное автоматизированное производство пиломатериалов. Площадка уже готова, поддержка правительства области есть, осталось оснастить ее оборудованием.
— Насколько ощутима поддержка государства в эти непростые времена?
— Государство серьезно прорабатывает вопросы субсидирования лесопереработки. Мы уже пользуемся мерами поддержки: льготные займы от регионального Фонда поддержки предпринимательства позволяют проводить точечную модернизацию, закупать современные станки. Суммы не гигантские, но это весомое подспорье.
Времена непростые, но лес растет, производство работает. Мы продолжаем трудиться на благо региона.
Уважаемые работники и ветераны лесопромышленного комплекса!
Поздравляю вас с профессиональным праздником — Днем леса!
Вы вносите огромный вклад в экономику Тверской области. Вопреки санкционному давлению и экономическим вызовам, вы продолжаете работать, внедряете новые технологии и автоматизацию. Но главное — вы выполняете миссию созидателей: возобновляете зеленый ресурс, чтобы наши дети и внуки жили в цветущем краю.
Те, кто посвятил лесу десятилетия, относятся к нему не как к бизнес-активу, а как к делу жизни. Наша общая задача — сохранить этот дар природы, соблюсти баланс между использованием и восстановлением.
Желаю вам крепкого здоровья, семейного тепла и стабильности! Пусть техника работает безотказно, а лесная дорога всегда ведет домой.
С уважением директор ООО «Тверьинтерлес» Артем Грац
