В конце апреля в Москве прошел ежегодный съезд Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП) с участием президента Владимира Путина. К главе государства по развитию программы «Профессионалитет» обратился и руководитель тверского отделения РСПП, генеральный директор компании «Метавр» Андрей Дмитриев.
– Озвучу позицию бизнеса: мы даже не ожидали такого эффекта, что сможем быть так системно интегрированы в процесс подготовки специалистов. По федеральному направлению мы получаем модернизацию оборудования, капремонты. Бизнес начинает вкладываться в обучение наставников, – рассказал предприниматель. – Кейс Тверской области: мы сделали три кластера, это десятки индустриальных партнеров, и вот у нас уже целая группа наставников, которых мы начинаем обучать.
Также Андрей Дмитриев обратился к президенту с предложением ввести для педагогов-наставников специальные меры поддержки, например, дополнительное финансовое стимулирование и льготная ипотека.
– Нам, конечно, нужно повышать уровень подготовки и статус тех, кто этим занимается, – согласился с ним Владимир Путин. – Идея правильная.
При этом Президент России отметил, что рынок ипотечного кредитования сегодня перегрет, поэтому предложенные меры социальной поддержки нужно тщательно обдумать и проработать.
В тверском регионе работа по «Профессионалитету» идет по трем направлениям. Одно из них – машиностроение. В прошлом году компания «Метавр» и Тверской колледж имени А.Н. Коняева выиграли первый конкурс по этой программе. В этом году на него «идут» несколько тверских предприятий вместе с политехническим колледжем. Второе направление – сельское хозяйство, объединяющее компанию «Румелко Агро» и несколько колледжей в разных районах Верхневолжья. А в сфере «Искусство и креативная индустрия» работа идет на базе Тверского промышленно-экономического колледжа.
В образовательных учреждениях, по поручению губернатора Игоря Рудени, уже обустраиваются современные мастерские. Участие в федеральном проекте позволит создать в колледжах и на предприятиях новые условия для подготовки студентов – уже под конкретные запросы предприятий Верхневолжья. И сразу же, уже с учебной скамьи трудоустроить около 85% выпускников.
– Дефицит квалифицированных кадров – одна из главных проблем для предсказуемых условий ведения бизнеса, – отметил Андрей Дмитриев, руководитель тверского отделения РСПП. – Вопрос наставников, их материального обеспечения, мотивации, привлечения молодых специалистов в СПО – главное предложение к президенту. Будем и дальше гнуть свою линию.
