Трудовой кодекс поправят под электронный документооборот. Об этом сообщили «Известия».
Сейчас Минтруд подготавливает соответствующий законопроект. Документ предполагает возможность отказа от бумажных носителей информации, например, при оформлении трудовых договоров, приказов, распоряжений, заявлений, должностных инструкций и т.д. В настоящее время все документы дублируются на бумажном носителе. В случае принятия законопроекта такой необходимости не будет. Планируется, что документ внесут в нижнюю палату парламента в весеннюю сессию.
В министерстве отметили, что концепция законопроекта предполагает, что каждая компания в стране сможет самостоятельно выбирать — какой формат ведения документооборота, с учетом ее специфики, будет применяться — электронный или бумажный.
Подробнее читайте в эксклюзивном материале «Известий»:
Не для печати: Трудовой кодекс поправят под электронный документооборот
