Сегодня, 26 января, прошло заседание областного правительства. На нем была рассмотрена госпрограмма «Содействие занятости населения Тверской области» на 2021-2026 год.
Глава региона сообщил, что в 2020 году удалось сохранить стабильную ситуацию на рынке труда благодаря областным и федеральным мерам.
По его мнению, «ключевыми задачами на шестилетний период является развитие профессионального образования и подготовки кадров, ориентированных на потребности региональной экономики«. Необходимо предоставить возможность молодежи получить первую специальность уже в школе, отмети Игорь Руденя.
С 1 сентября текущего года в некоторых городах Верхневолжья стартует проект по обучению старшеклассников рабочим профессиям. На заседании было отмечено, что при дефиците кадров планируют привлечь специалистов из других субъектов страны. В частности, до 2026 года в лесопромышленный комплекс будет привлечено около двух тысяч граждан. Данной отрасли требуются лесорубы, водители, инженеры лесного хозяйства и другие. К такому же сроку в сельское хозяйство предполагается привлечь еще 3 тысячи кадров.
Кроме того, чтобы пополнить трудовые ресурсы Тверской области активизируется работа по переселению соотечественников. За прошлый год в регион переехало 920 человек (в том числе это семьи с детьми). Важно отметить, что продолжается деятельность по регулированию привлечения иностранной рабочей силы. На 2021 год утверждена квота – 109 человек из стран визового режима въезда.
Фото: Правительство Тверской области
